那天，人力资源部主管向我透露，我所负责的部门要来一位新同事小王。一听说他只是一个普通院校的毕业生。我心里当时就老大的不愿意：研发部前几天新进的可是复旦的毕业生。怎么就给我派一个这样的人啊?
因为有偏见，见了面又看他其貌不扬的样子，便在心里断定他是个资质平平的人。我把他带回部门的时候，只是简单地做了一下介绍，便转身进了自己的办公室。我不冷不热的态度，相信再迟钝的人也能看出来。
接下来的事，更让我对他反感。
第二天上班，我刚打开电脑准备当天的工作，突然发现昨天放在桌子上的数据分析表不见了。我挨个文件夹搜索，就是找不到这份文件。这可是我用三天时间整理出来的，丢了它，不但之前的核算全白做了，就连后面的分析都无法如期进行。
情急之下，我忽然想起来，昨天快下班的时候，我曾把咖啡打翻了。当时随便操起几页纸就擦，可能被我误扔到垃圾筐里了。
抱着最后一丝希望，我一个箭步冲到了垃圾筐。里面居然是空的，那一刻，我连哭的心思都有。
我按下内线，气急败坏地把秘书叫了进来，质问她谁打扫过我的办公室。秘书一看我的脸色不好，把小王喊了进来。
小王一脸憨态地站在那里，一问，是他早上提前一个小时到岗，把我们部门的所有房间都打扫了一遍，我的垃圾筐也是他倒的。
我当即就火了：“以后没有我的允许，不要随便进我的办公室!还有，同事们的垃圾筐，让他们自己倒。万一谁有个重要的文件误扔了怎么办？你做好你分内的事就行了！”
小王面露尴尬，怯怯地站在那里，一个劲地向我道歉。可再怎么道歉也于事无补啊！
