很多初入职场的年轻人，有优秀的知识背景和很强的工作能力，同时也有点不知天高地厚，团队协作的意识薄弱，所以严格地讲，还算不上一个优秀的职业人。沙僧这一类型则在有一定工作经验的人当中比较普遍。
那要想在职场上晋升得快一点，是不是做沙僧型的职员是明智的选择呢？并不尽然。
“如果公司真的只有这三种人，我就谁的奖金也不发，因为他们都不是我期待的员工。”盛大总裁的唐骏如是说，“我就把奖金留着，等到我哪一天把这些员工全部改造好了，我再发奖金。”
那么，老板所期待的理想员工究竟是谁呢？ 首先要具备孙悟空的潜质，然后再踏实一点，兼具了沙僧的团队意识，也就是“升级版沙僧”，这才是一个完美的职场人。
在职场上通过工作不断的历练学习，需要提升的不仅仅只是工作能力，还有更全局和宏观的意识和眼界，这样才能实现真正的进化。从普通职员到能力突出的职员是一种进步，从职员到高级管理人员到成为老板，这才能算作是职场进化。
西游三徒弟，谁得奖金最高？踏实有潜质、团队意识才是好员工
无论你是想多拿奖金，还是想晋升，或者是想有朝一日自己做老板，要做的第一步就是快快推进自己的职业进化进程。（大雪无痕）
