有八类人在他们求职的过程之中，他们往往很难找到自己理想的好工作，你自然也不希望成为这八类人的其中之一。那么，到底是哪八类人呢？请您往下看：

　　不容易找到理想工作的八类人之一：单打独斗的人

　　团队协作，沟通协调，合作共事是今后的必然形式，众人拾柴火焰高。

　　不容易找到理想工作的八类人之二：知识陈旧的人

　　如今是资讯快速发达的时代，知识更新的速度越来越快，知识倍增的周期越来越短，想靠原来学的知识“应付”一辈子已完全不可能了。

　　不容易找到理想工作的八类人之三：情商低下的人

　　智商显示一个人做事的本领，情商反映一个人做人的表现。在未来的社会里，不仅要会做事，更要会做人，做人有时比做事更重要。

　　不容易找到理想工作的八类人之四：目光短浅的人

　　有句话说得好：“你能看多远，你便能走多远”。同样，一个人的成长需要不断地规划设计，要注重职业生涯规划，及早发现自己的职业锚，并尽可能匹配自己的工作。

　　不容易找到理想工作的八类人之五：技能单一的人

　　要想避免在职场中成为“积压物资”，惟一的办法就是多学几招，一专多能。这就是为什么复合型人才受欢迎的原因。

　　不容易找到理想工作的八类人之六：不善学习的人

　　在当今学习型社会里，人与人之间的差异主要是学习能力的差异，人与人之间的“较量”关键在学习能力的“较量”，要做“学而知之”的人，学而不知或不知如何学的人是早晚会被淘汰的。

养成优良品性，好工作自然来

　　不容易找到理想工作的八类人之七：心理脆弱的人

　　随着竞争的加剧，企业发展过程中不可避免地会有来自各方面的压力，尤其是竞争的压力，心理脆弱将使你挑不起企业的重担，身心强健才能在未来成为赢家。

　　不容易找到理想工作的八类人之八：反应迟钝的人

　　“迟钝”就会“迟缓”，落后就要挨打，“敏捷”才是胜利的根本。